O curso Trilha para 1a. Liderança é indicado a profissionais que buscam aprimorar seus conhecimentos e resolver desafios práticos relacionados ao tema. O programa prepara o participante para aplicar conceitos de forma estruturada e gerar resultados consistentes.

**Objetivos Específicos:**
  • Compreender os fundamentos e aplicações práticas do tema.
  • Desenvolver competências para solucionar problemas recorrentes na rotina de trabalho.
  • Aplicar ferramentas e métodos que ampliam a eficiência e os resultados.
  • Promover melhorias sustentáveis em processos e equipes.

Público-Alvo

Colaboradores que estão assumindo pela primeira vez ou vão assumir uma posição onde precisam gerenciar pessoas e equipes.

Requisitos

Sem pré-requisitos.

Carga Horária

variável

Formatos

Presencial, virtual ou híbrido

Conteúdo Programático

A ser definido em conjunto com cada empresa, sempre alinhado aos valores, cultura e propósito da organização. Conteúdo de uma trilha de treinamento para habilidades de primeira liderança **(exemplo):**   **Desenvolvimento pessoal e habilidades de liderança:** Autoconhecimento, inteligência emocional, gestão do tempo, presença executiva, liderança pelo exemplo. **Introdução à liderança:** Conceitos e teorias fundamentais de liderança, estilos de liderança e habilidades de influência.   **Comunicação eficaz:** Técnicas de comunicação verbal e não verbal, escuta ativa, conversas difíceis, habilidades de apresentação e comunicação assertiva.   **Gestão de equipe:** Construção de confiança, coaching, feedback & mentoria, gestão de desempenho, gerenciamento de conflitos, construção de equipes de alta performance e promoção da diversidade e inclusão.   **Tomada de decisão: **Análise e resolução de problemas, pensamento crítico, tomada de decisões estratégicas, gerenciamento de riscos e gestão da rotina.